L’éducation sécuritaire dans le travail est un travail important visant à prévenir les dégâts de travail et le dommage corporel.
La Corée socialiste s’investit dans le travail pour mettre les travailleurs au courant de la politique et des mesures du Parti et de l’Etat en matière de protection contre les accidents du travail et vulgariser les connaissances de la sécurité et de l’hygiène dans le travail indispensables aux activités de production de sorte qu’ils travaillent en sûreté.
Les organismes, entreprises et organisations dispensent aux travailleurs l’éducation sécuritaire soit dans la salle d’éducation sécuritaire dans le travail, soit dans un lieu conforme aux circonstances et conditions de travail, et ce, sous diverses formes et méthodes selon les travailleurs. A travers l’éducation sécuritaire et la rééducation concernant le règlement de sécurité, le personnel des organismes, entreprises et organisations s’assimile la nouvelle politique du Parti et de l’Etat en matière de protection contre les accidents du travail, les connaissances de la sécurité et de l’hygiène, les règlements défini par l’Etat pour la sécurité dans le travail.
Avant de commencer le travail, on donne l’éducation sécuritaire aux nouveaux travailleurs pendant 5 ou 20 jours et à ceux qui ont changé de métier pendant 2 ou 5 jours. Chaque fois qu’on organise le travail et que l’objet ou les conditions de travail changent, on dispense l’éducation sécuritaire. On donne le travail seulement aux travailleurs jugés réussis au contrôle du niveau d’assimilation de la sécurité dans le travail. On ne donne pas le travail à ceux qui sont à l’éducation sécuritaire ou à l’apprentissage.
En RPDC, les organismes, entreprises et organisations normalisent la gestion de la salle d’éducation sécuritaire dans le travail dotée suffisamment de divers documents nécessaires.
